Evaluatie 9.0
Opdrachtgever
Kredietbank Nederland in Almere
Onderwerpen
- Achterbancommunicatie
- Doel: De OR leden krijgen kennis van de artikelen in de WOR omtrent achterbancommunicatie. De OR krijgen overzicht over vele communicatiemiddelen. De OR maakt een kort communicatieplan.
- Arbeidsvoorwaarden bij KBNL
- Doel: De OR bepaalt zijn inzet omtrent arbeidsvoorwaarden (specifiek omtrent jaarlijkse verhoging lonen) bij KBNL.
- Onderhandelen
- Doel: Leren kennen van de begrippen “bozo” en “weerstandspunt” en verder oefenen met onderhandelen.
- Belbin teamwiel ophalen en OR-werkafspraken
- Doel: Het Belbin teamwiel wordt opnieuw bekeken met Gerrit erbij. De werkgroepen/ teams worden kort gecheckt op hun samenstelling.
Feedback
- Prima cursus. Prettige, duidelijke docente met genoeg vermogen om eigen inbreng ad hoc te verwerken in de cursus. Uitstekende voorziening in de vorm van lunch en dergelijke.
- Zeer informatief
