Evaluatie: 8.2
Opdrachtgever
Ondernemingsraad van JGZ-ZHW
Onderwerpen
- Positie van een OR in een organisatie in verandering
- Presentatie achterbancommunicatie en imago- meter
- Analyse sterktes, zwakten, kansen en bedreigingen
- Beoordelen Jaarplan
- Communicatieplan
- Roos van Leary
Feedback
Zinvol en leerzaam om stil te staan bij HRM-beleid en met name duurzame inzetbaarheid.
